-
از نقد تا اقدام؛حلقه گمشده مدیریت در چرام
حسن کریمی -
تفنگ و فرهنگ
حافظ یعقوبی -
شهامت اهل واسطه گری و فریبکاری نیست
موسی اخلاقینسب -
«غلامرضا پناه» از دریچه روانشناسی رهبری؛ تحلیل یک مدیر تحولآفرین با تکیه بر نظریههای سرمایه
عنایت شیخی -
مردم آزاری با قولهای ورشکسته دولتها و مدارس غیرانتفاعی
پیام واحد -
رشد بی رویه و بی ضابطه مدارس غیر انتفاعی
رضا حیدری -
موحد، تناقضات بین عمل و جایگاه نمایندگی مردم
علی صاحبی -
حملات به بهرامی؛ ناآگاهی یا انتقامجویی سیاسی؟
یادداشت مخاطبان -
آقای بهرامی! جوان کهگیلویه و بویراحمدی کمفرصت است، نه کمهنر
بویار پارسه -
از همدلی تا امید آفرینی؛ روایت هفته دولت ۱۴۰۴ در کهگیلویه وبویراحمد
ادریس کشاورز
«طرح شهید زینالدین» ابطال قانونی، استمرار رابطهها / آیا حکم دیوان عدالت اداری در استان اجرا میشود؟!
نهتنها هیچکدام از افراد جذبشده اخراج نشدهاند، بلکه این نیروها بهصورت چراغخاموش به فرمانداریهای شهرستانها منتقل شدهاند تا از تیررس افکار عمومی و رسانهها دور بمانند

دیوان عدالت اداری، با صدور رأیی صریح و لازمالاجرا، بخشی از طرح استخدامی موسوم به «شهید زینالدین» را بهدلیل تضاد با قانون اساسی، اصول عدالت اداری و ساختار شایستهسالاری، باطل اعلام کرده است. با این حال، در استان کهگیلویه و بویراحمد، بهرغم صراحت قانون، نشانی از اجرای حکم دیده نمیشود.
طبق دادنامه رسمی شماره ۱۴۰۴۳۱۳۹۰۰۰۰۶۴۹۱۳۸ مورخ ۱۴۰۳/۳/۱۳، هیأت عمومی دیوان عدالت اداری، بند ۱ طرح موسوم به «شهید زینالدین» را که مجوز جذب ۱۰ نفر نیروی فاقد سابقه و رقابت را در سمتهای کلیدی مانند معاون مدیرکل، فرماندار و بخشدار به استانداران داده بود، باطل کرده و آن را مغایر با اصول اساسی قانون اساسی و قانون مدیریت خدمات کشوری دانسته است.
اما آنچه در کهگیلویه و بویراحمد شاهد آن هستیم، نه اجرای رأی، بلکه پاککردن صورتمسئله است.
نهتنها هیچکدام از افراد جذبشده اخراج نشدهاند، بلکه [آن گونه که از منابع غیررسمی شنیده میشود] این نیروها بهصورت چراغخاموش به فرمانداریهای شهرستانها منتقل شدهاند تا از تیررس افکار عمومی و رسانهها دور بمانند.
این تصمیم، در واقع نادیدهگرفتن حکم قطعی مرجع عالی قضایی کشور و تلاش برای ادامه رابطهسالاری در پوشش اداری است. مردمی که سالها در انتظار اجرای عدالت و فراهمشدن فرصت برابر بودهاند، امروز این سؤال جدی را مطرح میکنند:
چرا در استان این قانون را اجرا نمیکنند؟
آیا این افراد، وابستگان حلقههای خاص در دولت پیشین نیستند؟
چرا بهجای اصلاح مسیر، از تصمیمات غیرقانونی دفاع میشود؟
آیا ممکن است این افراد، برخلاف آنچه در ابتدا اعلام شده، از مسیر یا مصوبهای دیگر جذب شده باشند که اکنون، با وجود رأی صریح دیوان عدالت اداری، همچنان به فعالیت شغلی خود ادامه میدهند؟
واقعیت آن است که این افراد نه سابقه داشتند، نه تجربه، نه شایستگی کارشناسی. بسیاری از آنان بدون حتی یک روز سابقهی رسمی، به صندلیهای مدیریتی تکیه زدند. طرح شهید زینالدین، در عمل به ابزاری برای دور زدن رقابت و انتصاب نیروهای سفارشی بدل شد.
امروز، با رأی قطعی دیوان عدالت اداری، انتظار میرفت تیم مدیریتی استان در دولت چهاردهم، این لکه را از دامان دولت و استان پاک کنند؛ اما گویا ترجیح میدهند در برابر قانون سکوت کنند و روابط را حفظ نمایند.
مردم حق دارند بدانند:
چرا رأی دیوان اجرا نمیشود؟
چرا نیروهای غیرقانونی همچنان در ادارات استان مشغولاند؟
آیا فشارهای سیاسی و نفوذ برخی چهرههای پرقدرت، مانع اجرای عدالت شده است؟
آیا ساختار اداری استان درگیر سهمخواهیهای پشتپرده است؟
چرا دولت چهاردهم در آزمون تمکین به قانون، هنوز پاسخی شفاف نداده است؟
و چرا با وجود تأکید رهبر معظم انقلاب بر شایستهسالاری و عدالت، چنین بیقانونیای ادامه دارد؟
قانون گفته: این استخدامها باطل است.
مرجع رسمی حکم داده: ادامه حضور این نیروها تخلف است.
افکار عمومی میپرسد: چه چیز بالاتر از رأی دیوان لازم است تا شما عمل کنید؟
اگر دولت چهاردهم نیز در برابر چنین حکم روشنی تعلل کند، تفاوتی میان او و دولت قبل در زمینه عدالت استخدامی نخواهد بود.
استانداری و ساختار اداری و اجرایی استان ملک شخصی نیست.
ساختار اجرایی استان، ابزار تداوم رابطهها و فشارها نیست.
قانون باید اجرا شود، نه پنهان، نه دور زده، نه توجیه.
نگارنده : دکتر حسن کریمی
(مطلب منتشر شده نظر نویسنده است و انتشار آن در سایت افتونیوز به معنای تایید تمام یا بخشی از آن نمیباشد)
نظرات پس از تایید انتشار خواهند یافت
کاربر گرامی نظراتی که حاوی ناساز، افترا و هر گونه بی حرمتی باشند منتشر نخواهند شد.
- 1 هفت هزار تن بذر اصلاحشده برای کشت پاییزه در کهگیلویه و بویراحمد تامین شد
- 2 ۹ درصد جمعیت کهگیلویه و بویراحمد سالمند است
- 3 رشد ۶ برابری کشفیات ماینرهای غیرمجاز در کهگیلویه و بویراحمد
- 4 قاچاقچی لوازم دندانپزشکی و موبایل در یاسوج نقره داغ شد
- 5 خرید و ذخیرهسازی گندم در کهگیلویه و بویراحمد بیش از ۶۰ درصد کاهش یافت
- 6 معاون جدید پیشگیری از جرم دادگستری کهگیلویه و بویراحمد منصوب شد
- 7 تقدیر و تشکر خانواده «شهید ایزدپناه» از ابراز همدردی مردم
- 8 متلاشی شدن باند حفاری غیرمجاز در یاسوج/ یک تبعه بیگانه دستگیر شد
-
پیشرفت طرح پلیاتیلن سنگین شرکت صنایع پلیمر گچساران به مرز ۵۰ درصد رسید/ آمار اشتغال در این طرح از ۸۰۰ نفر عبور کرد
-
مهر تایید قلعهنوعی بر عملکرد فوتبالیست هماستانی/ «کسری طاهری» به تیم ملی فوتبال دعوت شد
-
فاصله توسعه ای گچساران با کهگیلویه؛ مدیریت زنان یا فاصله بین دو طرز تفکر؟
-
شلیک به زندگی در مراسم شادی/ تیراندازی حین یک عروسی کشته و زخمی برجای گذاشت
-
سیمان سفید تنگ سپو؛ پروژهای ۱۸ ساله که در حسرت تحقق ماند
-
شکار غیرمجاز شبانه با سگهای آموزشدیده در کهگیلویه و بویراحمد
-
وزیر میراث فرهنگی/تفویض اختیار حوزه میراث فرهنگی و گردشگری به استاندار
-
مطالبه عجیب موحد از وزیر میراث فرهنگی/ منجی کهگیلویه باشید!
-
مدیران اینستاگرامی؛ خدمت یا نمایش؟
-
ذبح منافع عمومی به جای منافع شخصی/ مدافعین معاون استاندار دنبال چه چیزی هستند؟
نظرات ارسالی 0 نظر
شما اولین نظر دهنده باشید!