-
«قلندرِ مستطیل سبز»
محمد زرین -
«قلندرِ مستطیل سبز»
محمد زرین -
تمجید بزرگان فوتبال یاسوج از بزرگمرد تاریخ فوتبال استان
یادداشت مخاطبان -
مردمآزاری با چند عدد قرص
پیام واحد -
اسطوره اخلاق فوتبال را دریبل کرد
سعید بخشوده -
تیمی که نیدرخشه استقلال دهدشته؛ قلندر خاموش شد، حماسه به ابدیت پیوست
بهنام عکاشه -
زاگرس، ستونفقرات ایران را نشکنید
وحید سیدیپور -
آموزش و پرورش وزیر دانا میخواهد نه سرباز رادان!!
علیرضا کفایی -
در سوگ قاضی تنها؛ سیدعیسی حسنی
علی ضامنی پور -
تحلیلی از عملکرد و سیاست های تاجگردون در بستر پلتفرم های مجازی
یعقوب درویشیان
استخدام فله ای ۴۰ نفر در راهداری کهگیلویه و بویراحمد/سهم مدیران و معاونین/اسامی
حدود ۴۰ نفر نیروی شرکتی در اداره کل راهداری کهگیلویه و بویراحمد بکارگیری شده که گفته می شود این افراد اغلب از بستگان درجه یک و دو کارمندان و مدیران و معاونین اداره کل هستند

به گزارش افتونیوز، همانطوری که همگی می دانیم و تعریف نیروهای شرکتی هم مشخص است «نیروی شرکتی یا پیمانکاری نیروهایی میباشند که توسط شرکت های واسطه (شرکت های تامین نیروی های انسانی) برای سازمان های دولتی (دستگاه های دولتی) و یا شرکت های خصوصی استخدام میشوند. طرف قرارداد نیروهای شرکتی، شرکت تامین نیروی انسانی (متعلق به بخش خصوصی) میباشد. شرکت واسطه حقوق و مزایای افراد را از سازمان اصلی مربوطه دریافت و به نیروهای شرکتی خود پرداخت مینماید. پس نیروهای شرکتی ارتباط مستقیمی با نهاد های دولتی ندارند و قرارداد آن ها با شرکت واسط بسته میشود».
نیروهای شرکتی هم مثل نیروی رسمی از بیت المال حقوق می گیرد، متأسفانه عدهای عنوان «نیروی شرکتی» را راه فرار از پرسشهای بی پاسخ افکار عمومی میبینند و تاکنون هم این نیروی شرکتی دستمایه خیلی از ادارات قرار گرفته است.
اسامی ۴۰ نفر به عنوان نیروی شرکتی در اداره راهداری در فضای مجازی منتشر شده و گفته می شود که اغلب این افراد بستگان درجه یک و دو همین اداره هستند. چرا فقط باید عده ای خاص در این گونه لیست ها جای بگیرند؟ چرا در استانی که از بیکاری رنج می برد نباید استخدامی ها اعم از شرکتی و غیرشرکتی عادلانه انجام گیرد؟
افتونیوز؛صرفا به منظور اطلاع رسانی به افکار عمومی و در راستای رعایت اصل شایسته سالاری این اخبار را منتشر می کند و نافی خدمات کارکنان خدوم مجموعه راهداری کهگیلویه و بویراحمد نیست و آمادگی درج پاسخ مسئولان را دارد.
منبع کبنانیوز
نظرات پس از تایید انتشار خواهند یافت
کاربر گرامی نظراتی که حاوی ناساز، افترا و هر گونه بی حرمتی باشند منتشر نخواهند شد.
- 1 کشف لاشه "کَل" و ۵ گونه پرنده از منزل شکارچی "پادنا"
- 2 احیای مجموعه ورزشی کارگران یاسوج/+تصاویر
- 3 با افت منابع آبی کهگیلویه و بویراحمد تابستان سختی پیشرو است
- 4 ۲۶ هزار معلول تحت پوشش بهزیستی کهگیلویه بویراحمد
- 5 خانواده ۹ نفره گرفتار در ارتفاعات چاروسا کهگیلویه نجات یافتند
- 6 فرماندار گچساران : ۴۰۰ طرح اشتغالزایی در گچساران اجرا میشود
- 7 ۱۷ میلیارد ریال اعتبار در ورزش زورخانه ای کهگیلویه وبویراحمد هزینه شده است
- 8 ۲۳ درصد از نوآموزان کهگیلویه و بویراحمد تاکنون مراجعه نکردند
-
سرپرست مدیریت فرهنگی دانشگاه علوم پزشکی یاسوج منصوب شد
-
مدیر فرهنگی دانشگاه علوم پزشکی یاسوج تغییر کرد+ عکس و سوابق
-
انتقاد شجاعپوریان از تشریفات بیجا در مراسمهای عزا/ آیینهایی که تسلیبخش نیست
-
نوستالوژی فوتبال دهدشت در دهه 60
-
دلنوشته رئیس سابق دانشگاه علوم پزشکی استان در سوگ زنده یاد «قلندر سخن سنج»/ زمین سبز دیگر جای خالی تو را حس میکند
-
«قلندری» که سخن میسنجید
-
واگذاری معادن کهگیلویه و بویراحمد با شرط فرآوری
-
قیمت جدید شن و ماسه در کهگیلویه و بویراحمد اعلام شد
-
هزینه ماهانه ۴۰۰میلیارد تومانی تأمین اجتماعی کهگیلویه و بویراحمد
-
۱۸۷۷ میلیارد تومان از اعتبارات سال گذشته کهگیلویه و بویراحمد هنوز جذب نشده است
نظرات ارسالی 2 نظر
فکر کنم جدید دست به استخدام خانوادگی زدن یه عده مدیر کل ناکارآمدی توسط نماینده گذاشته شده ضربه که اینها به استان زدن تا50سال دیگه باعث عقب ماندگی این استان در عصری که عرصه الکترونیک هست
پاسخچه خبره در این ۴سال....واقعا چه خبره...هرروز دریه اداره استخدام فله ای وقومی....وای بر ما
پاسخ